⑴ 法律規定會計工作人員 最多可以兼職幾個公司
你好！
沒有對兼職公司多少數額的限制！
但是很多公司為了保護自己的一些商業機密，是不允許自己的員工做兼職工作的，在合同中都有體現！
如果沒有合同約束的話，完全可以憑借自己的精力、時間去發揮了~
祝你好運~
⑵ 兼職了兩家公司，都要用釘釘打卡簽到，相互之間會看到嗎
看不到的，沒有什麼影響，放心使用。
如果實在擔心的話,可以准備兩個手機，安卓和蘋果都行，人在家也能打到單位的。
(2)釘釘法務系統可以兼職幾個公司擴展閱讀
關於釘釘簽到和考勤打卡：
1.釘釘簽到一般用於外勤人員管理，適用於出差人員，位置不固定時使用。
2.考勤打卡一般用於內勤人員日常考勤管理，適用於上班位置相對固定的員工。
3.釘釘在任何地方都可以， 可以改位置和選手機圖片 ，帶最新水印， 也可以代您外勤簽到或考勤打卡。
4.釘釘可以定位，更快捷。只要手機沒問題，網路沒問題即可。而考勤打卡就不能。
5.簽到一般用於外勤人員管理，適用於出差人員，位置不固定時使用;釘釘簽到可以方便外勤人員簽到，去客戶拜訪簽到就可以完成，適合經常外出不固定辦公，打開手機釘釘，進入工作，簽到即可開始簽到。
6.考勤打卡一般用於內勤人員日常考勤管理，適用於上班位置相對固定的員工。
⑶ 公司法務可以在多家公司任職法務嗎
這個要具體分，一個是專職的法務人員的話，在你公司繳納社保，那就只能在你們公司上班。
如果是外聘兼職的，那就可以多家代理
⑷ 在釘釘上，一個人能任兩個公司的主管理員嗎
一般來說，不能，除非你有時間偷偷在另一公司兼職。因為還存在著公司秘密問題，你就職兩個公司,容易把這個公司的商業秘密透露給另一公司，這個公司知道了肯定會開除你
⑸ 當業務員可以同時兼職多個公司的業務嗎
不行的哦，銷售最重要的就是職業道德，你兼職沒人反對，但是別人知道了對你不好
⑹ 一個人可以兼職幾家企業的會計工作嗎
可以在外兼職，勞動合同法並不禁止一個人存在價格勞動關系，但不得違反公司競業禁止或公司法規定的不得兼職的規定。一般來說是不可以的要是性質不同還可以，被任意一家公司知道了就會辭退你的。
但是很多公司為了保護自己的一些商業機密，是不允許自己的員工做兼職工作的，在合同中都有體現如果沒有合同約束的話，完全可以兼職做幾家企業的會計工作。
兼職算是勞務就可以，但是不能成立兩個勞動關系，否則是違反勞動法的。可以同時簽多個勞務合同，但只能簽一個勞動合同。
行政事業單位會計人員不得兼職。
《中華人民共和國公務員法》第四十二條公務員因工作需要在機關外兼職，應當經有關機關批准，並不得領取兼職報酬。
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崗位職責
1、 編制和維護公司的總帳和明細帳，及時准確地記錄公司業務往來；
2、 向公司管理層提交內部財務管理報告；
3、 進行帳務處理，整理錯賬、亂賬，成本核算，固定資產管理；
4、 向政府有關管理部門提交報表，繳納各種稅費；
5、 審核和錄入內部各類會計憑單，協助財務主管進行預算控制；
6、 辦理報賬、年檢，協調處理與工商稅務機關的事項；
7、 協助主管與政府、金融等部門建立工作聯系。
8、 持證上崗，嚴格遵守會計法，按會計制度進行帳務處理。
9、 財務核算做到正確及時，憑證要素合法、會簽手續齊全。
兼職會計與一般財務會計工作人員的不同在於兼職會計的工作時間比較靈活,不用每天按時到崗,只需要每個月抽出一定的時間來處理所負責公司的財務業務即可,相對一般財務會計人員,工作自由度比較大,靈活性較強.
⑺ 目前和一個公司簽有勞動合同，但還想兼職另一個公司，不知道這樣可以嗎社保應當怎麼買呢
兼職另一個公司只要在不影響目前簽訂勞動合同單位的工作前提下是可以的，但是社保只能購買一份，即簽訂正式勞動合同的單位負責繳納保險。兼職公司不可以購買保險。
《勞動法》和《勞動合同法》中沒有規定一個人不能同時簽兩家公司的合同的條款，但有約束企業的條款。規定了：企業招用未解除勞動合同的勞動者，造成原用人單位損失的，要承擔責任。一、《勞動法》的規定：第九十九條「用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者，對原用人單位造成經濟損失的，該用人單位應當依法承擔連帶賠償責任。」二、《勞動合同法》的規定：第九十一條「用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者，給其他用人單位造成損失的，應當承擔連帶賠償責任。」
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⑻ 釘釘加入了2個企業，如何設置不顯示所屬企業，或者在哪個企業群里只能顯示本企業名稱。保護下個人隱私
您好，主企業信息，您可以在手機釘釘-左上角頭像-設置-隱私-開啟所有人不可見主企業即可
⑼ 一個釘釘賬號可以兩個公司同時用嗎一份是主業，一份是兼職，都要在釘釘上打卡，會被發現嗎
您好，一個釘釘賬號可以加入認證的企業上限100個，未認證的團隊上限是10個，認證企業和未認證的團隊總數不超過100個。
如需要同時打卡，可以點擊【手機釘釘】-【工作】-左上角切換組織進行打卡。