❶ BSCI认证流程是什么
BSCI是一个社会责任验厂，需要现场审核，获得报告，报告在BSCI平台进行公示，买家可以通过工厂得DBID账号查询相应报告内容，BSCI等级分为A B C D E，正常工厂拿到C等级即可，审核类型分为：半通知审核(Semi-announced)就是有4周窗口期，审核机构在4周时间段内任意一天来工厂审核，通知审核（Fully-announced）意思是告知你具体哪天来审核审核BSCI，必须要有买家会员做的RSP批复，没有的RSP话，我可以帮助你，目前BSCI已受到全球1200多家大型跨国品牌公司的力挺，获得BSCI后，可以豁免很多客户验厂，
审核由专业的审核公司安排审核员完成，审核前准备好现场和审核所需文件，以免不通过影响订单，BSCI规定，如果不通过，要等3个月以后才能复审的
下面是最新的BSCI审核申请流程：
1）、第一步：联系授权公证行 ；
2）、第二步：填写BSCI审核申请表 ；
3）、第三步：付款 ；
4）、第四步：等待客户授权；
5）、第五步：等待公证行安排流程；
6）、第六步：准备审核 ；
7）、第七步：正式审核 ；
8）、第八步：获取账号和密码查询BSCI审核结果
注意头像
❷ bsci验厂整个流程
BSCI验厂是指BSCl()，即倡议商界遵守社会责任组织对BSCl组织成员的全球供应商进行的社会责任审核，主要
包括：遵守法律、结社自由和集体谈判权利、禁止歧视、补偿、工作时间、工作场所安全、禁止使用童工、禁止强迫劳工、环境和安全等问题。
BSCI作为独立的社会麦任（人权)组织，本身没有制定任何标准，与SAl()合作，采用SA8000标准作雀巧侍为审核依据。
SA8000标准的要求比较高，一般工厂很难达到要求，BSCI在借用该标准同时将其中易于做到的部分归为B部分（即：强制性的社会责任要求），将较
难实施的部分归为C部分（推荐部分），在验厂中，C部分不纳入打分。
BSCI主要审核A、B、C三部分：
A部分是（审核的工厂信息）主要资料是有关该公司业务结构的全部详情；AIC部分不是验厂重点，重点审核部分是B部分。B部分包含13个大项，包
括：B1-管理实践，B2-文件证据，B3-工时，B4-报酬，B5-童工/未成年员工，B6-强迫劳工/囚犯劳工/恶戒措施，B7-结社自由/集体谈判，B8-歧视，B9-
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工作条件，B10-卫生及社会福利设施，B11-职业安全与建康，B12-宿舍，B13-环境，每个大项中包含3至20个不等问题点，这里每个问题点都到位，特
别是高风险项目比如工资、工时等出问题会直接导致验厂0分。
BSCI验厂现场检查工作：
1、BSCI不接受三合一体厂房
1、消防设备、灭火器数量及其安装地方是否正确
2、紧急出口、逃生路线以及它们的标记/标示牌是否清楚可辨别
3、有关安全卫生的问题：设备，人员以及培训等等
4、机器、电力设备以及发电机是否进行定期检查
5、蒸汽发生器和蒸汽排放管是否定期进行检宽运查
6、室温、通风以及照明情况是否良好
7、总体的清洁和卫生
8、卫生设施（厕所、洗手顷吵间以及饮水设施）
9、必要的福利和便利设施，例如：病房，急救包，饮食区，咖啡/茶水区，儿童养育院等
10、宿舍/住房情况（如提供给员工）
11、保安室无不相关验厂物品及文件
❸ BSCI验厂有什么要求
BSCI验厂最新内容要求具体如下：
1.供应链管理和级联效应，BSCI参与者要求其供应商必须遵从BSCI标准，如果其供应商不能遵从该标准，将予以取消合作关系；
2.工人参与和保护，BSCI成员倡导其供应商组织工人参与到BSCI实施中来，来推动BSCI准则在工厂的运行；
3.结社自由和集体谈判的权利，BSCI倡导其商业合作伙伴尊重员工成立公会的权利，尊重员工的集体谈判权利，不因员工加入公会而遭遇不公平待遇；
4.不歧视，工厂雇佣、提拔和辞退只能以员工的个人能力和学历有关，不得把其他因素作为依据，这些因素包括性别、相貌、身高、国别、宗教信仰、肤色、性取向等；
5.公平报酬，工厂支付给工人的薪资不得低于当地最低薪资标准或行业标准，以及法律规定的福利（包括社保、年休假、婚假、孕假、丧假等）；
6.体面的劳动时间，工人的每周工作时间不得超过60小时，每工作6天至少休息1天，所有的加班都必须处于员工自愿，工厂不得强迫；
7.职业健康和安全，工厂应当给工人提供一个健康安全的工作环境，对有危害因素的岗位，工厂应当采取措施减少或避免这种伤害，如给工人配发劳保用品等；
8.不雇佣童工，工厂不得雇佣年龄小于15周岁的员工（部分国家的最低工龄大于15岁的，以当地法律为准）；
9.保护青年工人，工厂应当采取一系列措施保护未成年工人，确保年轻人不上夜班，并避免有损其健康安全的工作环境；
10.无缺乏保障就业，工厂应当确保劳动关系不会产生不安全感。
11.无强迫劳动，工厂不得强迫工人工作或加班，所有正常工作和加班都必须出于员工本人意愿，工厂不得强迫；
12.保护环境，工厂的生产不得损害当地环境，应当采取适当的措施减少对环境的污染；
13.道德的商业行为，工厂不得谎报资料，不得试图贿赂审核人员以及其他不正当手段通过BSCI审核。
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❹ BSCI验厂要做什么资料
一、劳动合同
每个工人都要签订劳动合同，劳动合同样本为劳动局提供
岗位，工资，起止日期，一年合同试用期不超过一月，三年期合同不超过三个月
工人签字，工厂法人代表签字盖公章
合同副本要发给工人
二、员工档案
在工厂的每一个工人都要有员工档案
包括简历表、身份证复印件、进厂日期、家庭住址、联系电话等
三、未成年工
(16-18周岁---精确到生日)
有未成年上岗登记
要有医院未成年工体检(进厂工作当日检查一次，满一年检查一次，达到18周岁前再检查一次)
未成年的工人档案要和其它工人档案分开管理、保存
四、员工手册
厂纪厂规
招聘制度
工作时间、加班补贴、法定薪资福利
反歧视反骚扰文件
反强迫劳动管理规定
保安管理规定
禁止使用童工
童工拯救计划
意见反映程序
考勤管理制度
禁止囚工管理规定
纪律管理规定
妇女保护管理规定
保安管理规定
年假管理规定
允许自由结社规定
突发事件应急程序
孕妇风险评估
产妇风险评估
反贿赂反腐败程序
五、安全管理制度
消防基本知识
安全管理委员会运作程序及记录
医疗救护管理办法
化学品管理办法
灭火疏散预案
事故应急救援预案
六、BSCI社会责任承诺书和行为守则
法人签字盖章
张贴在工厂显眼位置
七、营业执照
副本，并要有年检记录
八、厂房总平面图
正确标示工厂各个位置
九、环保文件
建设项目环境评价表、环境评审和验收报告
十、法律文件
最新劳动法规文件
最低工资文件
十一、综合计时工作制之批准文件或延长加班申请
综合计时批文
十二、社会保险之缴费收据
过往3个月的社保收据
十三、当地社会保险局证明文件
养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险(五项)
工厂可以只交一部分工人的保险，也可以只交几个险别，但一定要得到当地劳动局的同意
社保批文，缴费清单，有劳动局盖章的参加社保人员的花名册
十四、消防演习记录
消防安全培训(逃生演习，灭火演习，车间和宿舍疏散演习)
消防培训文件
一年2次消防演习，且消防照片和记录完备，休息日不能做消防演习
十五、工伤记录
工伤记录放在急救药箱旁
十六、消防验收合格证
所有建筑都要有消防验收合格证
所有建筑都要有竣工验收合格证
十七、MSDS危险物料安全资料卡
所有化学品都要有MSDS
化学品使用培训、化学品培训文件
十八、特种工人上岗证、特种设备使用停用登记文件、特种设备年检报告
电工上岗证
十九、急救员证书
保证每个车间(至少每层楼)有一个急救员
急救员要送到正规医疗机构培训，获得急救证
二十、过往连续12个月之考勤记录
二十一、与以上12个月考勤相应月份之工资记录
二十二、生产资料
生产日报,仓库收发记录,QC检查记录、工艺单、断针记录(限纺织厂)等等
二十三、员工离职、缺勤证明文件请假单、离职手续文件
二十四、任何地方不允许出现罚款和收取押金的规定和记录
二十五、分包商文件
二十六、工厂BSCI高级管理者代表任命书
二十七、员工代表及安全与健康委员会任命书、相关记录
二十八、员工福利文件
年假规定及相关补贴
二十九、饮用水检测报告
❺ 怎样才算是通过BSCI认证
BSCI认证主要是根据客户的要求进行的，客户会根据审核机构出具的报告来判定是否和工厂进行合作，一般来说只要工厂拿到C级就可以算通过了。而如果拿到D级就需要看客户的容忍度，是否需要进行跟进审核。而如果是E级客户就肯定不能接受的，肯定需要跟进审核，甚至客户会觉得情况太糟糕中止合作。如没能通过审核的需要跟进审核，一般情况下是三个月后跟进审核。
BSCI认证AB级是两年一次审核，CD级是一年一次审核。具体的评判标准如下：
A：优异，生产单位必须满足至少7个执行标准达到A级别并且没有任何执行领域获评C、D、E级别；
B：良好，生产单位最多有3个执行标准获评C等级并且没有任何执行领域被获评D、E等级；
C：可接受，生产单位最多2非执行领域获评D等级并且没有任何执行领域是E级别；
D：最多有6个执行领域获评E。
E、最少有7个执行领域获评E级别；
零容忍是指在审核过程中发现BSCI零容忍问题点。
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❻ 要想通过bsci验厂很难吗 求行家解答
难不难只是相对而言，不管什么验厂，对于专业而且审核关系强大的辅导机构来说，这些都是轻而易举的事情。
如何应对BSCI验厂：
第一，工厂本身要重视。无论做什么事，没有一个积极认真的态度是不行的，更何况准备验厂是一个复杂，繁琐，需要谨慎不允许出错的工作。稍微不注意，就有可能导致验厂失败，一般工厂都是从外贸公司和国外客户接到验厂通知，国外客户还好，工厂会引起足够的重视，而外贸公司的话，很多工厂都不以为然，不把它当做一回事，殊不知一旦没通过验厂，可能导致巨大的损失，包括接不到国外订单，与外贸公司终结合作等，所以，无论是从客户那里直接得到验厂通知还是外贸公司那里得到，都要抱着一个认真的心去对待，全厂总动员，认真做好验厂。
第二，时间仓促，准备不足。面对验厂，很多工厂为了不影响平时生产，完成生产任务，采取临时抱佛脚的政策，派瞎平时不注意，到了最后急急忙忙，最后丢三落四，基本上也不容易通过。在我以前做的客户里，也有这样的情况。验尘逗空厂，工作量大，是一个团队的事情，不是说一个人可以单独完成，光厂里的人事资料，包括员工考勤，工资，工时就要花很长时间去策划，协调，而且必须做到万无一失，要知道一旦工资考勤、人事资料有问题就会导致全盘皆输。还有工厂的EHS设施需要改进，文件资料需要策划，员工需要进行培训，所以在验厂前没有足够的时间准备是很难通过的。
第三，应付验厂的人员不够。很多情况下，工厂的厂长，员工都非常积极的应对验厂，但仍然没有通过验厂，这是为什么呢？这很有可能是由于做事人员不够引起的，整个工厂的资料都由几个人来整理，导致每个人的工作量太大，手忙脚乱，工作量一大，难免会出错，并且这么大的工作量，依靠几个人员去检查，把问题找出来的可能性比较小，万一是致命错误便导致直接审核不通过。所以，验厂要全厂总动员，而不应该是几个人或者领导的事情。
第四，工资考勤是验厂的成败，要引起足够的重视，做好之后，认证检查，包括离职人员工资，请假工资，年假等等。
第五，所有文件，工资考勤做好后，全部梳理一遍，熟悉资料，不要等审核当天审核员要这个文件，找不到，那指凳个也找不到，到时就手忙脚乱了。
第六，不要对审核员或者咨询师押宝，做好本身工作才是硬道理。
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❼ 怎么样能通过bsci验厂
按照BSCI验厂要求准备以下资料：做到现场资料与工资考勤记录及员工访问能带猜保持到一致，无童工，强迫劳工等致命问题，验厂通过就不难。
1、营业执照
2、饭堂卫生证
3、当地政府最低工资的最新通知
4、厂规或员工手册-包括对工作时间、加班补贴、法定福利之制度
5、社会保险之缴费收据
6、消防演习记录
7、危险物料安全资料卡
8、最近连续12个月之工资记录
9、特种作业之操作证：电工作业、锅炉司炉、压闭山力容器操作、起重机械作业、爆破作业、金属焊接与气割作业蠢态型、煤矿井下瓦斯检验、机动车辆驾驶、机动船舶驾驶与轮机操作、建筑登高架设作业
10、设备安全许可证(电梯使用许可证/锅炉使用许可证等等)
11、与以上12个月工资相应月份之工作时间记录
12、综合计时工作制之批准文件或延长加班申请
13、全体员工之劳动合同（个人）
14、生产资料（生产日报,仓库收发记录,QC检查记录，断针记录
15、急救员证书(如果适用)
❽ BSCI验厂流程具体是怎样的
具体有以下步骤：
1.首先由该厂所联系的验厂咨询服务公司联系公证行。
等兆尺
2.由验厂咨询服务公司的客服人员了解该工厂的详细情况，根据其工厂人数进行报价。
3.工厂回填BSCI申请单，等待审核。
4.验厂咨询服务公司确定之后，工厂支付其验厂审核费用。
5.工厂支付审核之后，由公证行安排专业审核人员以及行程。
6.工行提前做好被审核的准备。
7.审核员到达工行进行审核，审核时间一般是1到4天。
8.工厂审核完毕，审核员现场出具审核总结。
9.审核员对所在工厂的审核结果完成审核报告。
10.审核员和所在公证行多审核结果进行评分。
11评分结果告知被审核的工厂并上传报告。
12.公证行根据审核结果判断是否需要复审。
备注：2017年1月起，BSCI将对审核时间渣猜枝不再完全通知（Fully-Announced），执行半通知时间的突击审核方式（Semi-Announced）。BSCI终端客户批复审核时，BSCI系统自动默认为半通知审核时间（Semi-Announced），如果客户有明确要求，可以手动改为通知审核时间（Fully-Announced）。另外，具体的审核时间窗口（Schele Audit Between）长短也是由最如敏终客户决定。